La prima de salario


Si la gente cuenta con una prima de salario para su seguridad financiera, entonces la dependencia a un empleo es aun más fuerte. A menudo, esta prima se asocia a resultados de venta más elevados que el objetivo contemplado del mes, pero el empleado no tiene ningún control sobre los clientes que llegarán al almacén y la situación económica actual. Las primas de salario son una manera de poner la importancia sobre los resultados con el fin de responsabilizar mejor a la gente en vez de pagarles simplemente según un salario determinado por horas. Si desean obtener rentas mayores, entonces, aporten algo de valor a la gente por medio de un proyecto que ofrezca servicios o productos útiles.

Trabajar para otro como empleado a cambio de un salario es sin duda una de las peores y mas riesgosas elecciones, ya que además de que los pueden despedir cuando se le antoje a su jefe, muy pocos son los aumentos y si ustedes ejercen alguna profesión, entonces se darán cuenta que no tienen tiempo para ustedes y su familia. Por el contrario, la creación de una empresa personal, sin dejar un empleo, aporta una seguridad de ingresos y una flexibilidad financiera incomparable que le permitirá vivir mejor.

 

 

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